岗位职责:
1、制定和优化年度、季度、月度物资基地巡查培训计划，并定期更新巡查\\培训条目及形式；
2、积极配合上级领导学习最新的培训内容和巡查条目，填写《参训心得》；
3、定期对物资基地开展培训工作，旨在通过培训向物资基地人员及时传达公司各项规章制度和相关规范要求；
4、根据物资基地的实际情况及时与上级领导沟通，优化培训课程，丰富培训内容，使培训内容愈加有效；
5、定期对基地人员及保安开展针对性培训，并对培训结果进行考核，形成《培训报告》；
6、定期对物资基地开展巡查工作，对违规行为予以批评、处罚和纠正，排除安全隐患、减少安全事故发生，形成《巡查报告》；
7、根据《作业指令书》，对物资基地的践行情况进行考察，并予以反馈；重视整改完成的基地的验收工作，反馈验收结果，以便其督促整改；
8、巡查过程中如发现物资基地人员对公司的规章制度、物资基地安全操作方法等不甚了解或理解有误时，要及时该物资基地进行再培训，培训后再对该基地进行验收；
9、关注物资基地人员的团队协作精神与员工精神面貌，对于物资基地人员提出的问题和合理性建议应及时带回总部；积极协助上级完成其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历，具备扎实仓储物流知识；
2、行动力与执行力强，思维逻辑及语言表达能力佳，熟练使用办公软件，责任心强，稳定性高，
适应出差。
职位福利：
五险一金、带薪年假、每年多次调薪、节日福利、绩效奖金
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